Perempuan Karir dan Teori Pilihan Rasional James S Coleman
Di
Nama :
Sri Widyaningrum
NIM :
21107020041
Mata
Kuliah :
Teori Sosiologi Modern A
Dosen
Pengampu : B. J. Sujibto,
S.Sos., M.A,
UTS
Teori Sosiologi Modern
Negara Indonesia presentase
keterlibatan perempuan dalam dunia kerja masihlah rendah. Terlebih apabila
dibandingkan dengan negara-negara Asia diluar sana. Peristiwa semacam ini salah
satunya dipengaruhi oleh label yang diberikan masyarakat kepada perempuan soal
perananya dalam ranah domestic. Hal ini dialami oleh narasumber saya bernama samaran
Nala 29 tahun, seorang ibu muda 2 anak yang memiliki background pendidikan sarjana.
Sebelum menikah ia bekerja disalah satu perusahaan yang bergerak dalam bidang
manufaktur export-import selama 2 tahun dan memutuskan resign di masa puncak
karirnya sebagai manager QA untuk melangsungkan pernikahan. Keputusanya untuk
melepas karir dianggap tidak rasional oleh lingkungan sekitar, hal tersebut
dipicu oleh posisi emas yang dimilikinya saat itu.
Setelah menikah dan
memutuskan menjadi ibu rumah tangga penuh waktu, di tahun ke 5 menikah ia kembali
mendapatkan tawaran pekerjaan di perusahaan tambang yang terletak di Papua dngan
gaji yang relative besar. Terbukanya kesempatan bagi Nala untuk kembali berkiprah di ranah public menjadi hal yang
dilematis baginya. Beruntung ia memiliki
keluarga inti yang supportif, dimana salah satu contohnya ialah beban
pengasuhan tidak hanya dibebankan kepada Nala sebagai seorang ibu, namun
didukung juga oleh suaminya. Sehingga ia memutuskan untuk kembali bekerja di
tempat yang baru yang menurut penuturanya tempat tersebut memiliki lingkungan
kerja yang supportif sebagai salah satu pertimbanganya dalam memutuskan. Menurut
saya pengalaman yang dituturkan oleh Nala berkaitan dengan teori Pilihan Rasional yang di cetuskan oleh
James S Coleman karena telah melewati proses pilihan secara rasional.
Saya mengenal teori ini
dari salah satu buku yang berjudul Teori Sosial dari Klasik sampai Postmodern
karya dari Bryan S Turner diterbitlan
oleh Pustaka Belajar tahun 2012 James S
Coleman merupakan slah satu tokoh yang membicarakan Teori Pilihan Rasional. Ia
menerima gelar Ph.D dari Universitas Colombia pada tahun 1995. Teori Pilihan
Rasional ini menempatkan bahwa dasar dari pengambailan keputusan individu
sebagai unit dasat analisis dalam sebuah relasi sosial. Actor menjadi focus utama
dari teori. Ada sebuah perbandingan jumlah imbalan yang bernilai tinggi dan
bernilai yang lebih rendah. Sebuah imbalan yang paling diinginkan merupakan
imbalan yang begitu bernialai dan sangat memungkinkan untuk tercapai. Dan untuk
mengerti apakah pilihan aktor merupakan rasional, perlu diketahui apa yang
menjadi keuntungan/ rewarding dan beban/ cost.
Analisis sederhana antara
pengalaman narasumber dan teori Pilihan Rasional ini sangat berkaitan. Karena latar
belakang pendidikan dan kecakapan yang
dimiliki Nala menjadi sumber daya. Dan dirinya berposisi sebagai seorang
perempuan yang sudah berkeluarga sebagai actor. Dalam memposisikan diri sebagai
actor, tindakan Nala untuk menerima tawaran kerja memiliki penjelasan rasional.
Dalam keputusanya memilih ia menjumpai kendala-kendala seperti waktu Bersama keluarga
akan berkurang tidak seperti biasanya. Akan tetapi seorang actor akan memilih pilihan
yang lebih menguntungkan.
Komentar
Posting Komentar